公交管培生
公交集團現對外招聘管培生8名，具體崗位如下：
一、崗位及要求
一、人力資源崗 1名
（一）崗位職責：負責做好所在單位人力資源規劃和預算，建立并完善企業招聘制度、政策、計劃和調整；做好人力資源招聘、面試等工作及辦理員工入職、轉正、調崗、離職等手續；負責勞動關系、勞動糾紛處理和勞動保護管理等工作。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，人力資源專業。
二、 辦公室文秘 2名
（一）崗位職責：負責做好所在單位領導講話、專題材料、工作報告、工作總結、各類規章制度等文字起草；重要會議的材料準備、會務安排等支持工作；做好企業大型會議、日常例會、專題會議等，記錄并整理會議紀要；做好上情下達、下情上報等信息報送工作及其他行政事務性工作及領導交辦任務。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，中國語言文學、外國語言文學、漢語言文學、工商管理、法學、哲學等相關專業。
三、宣傳幹事 1名
（一）崗位職責：負責做好所在單位重要新聞稿件的拟稿工作；做好對内、對外宣傳教育各項工作；完成領導及上級交辦的其他任務。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，新聞類、中文類、文秘類、哲學類等相關專業。
四、信息化管理 1名
（一）崗位職責：負責做好所在單位各類信息系統的後台維護、管理、優化、升級；做好信息系統和設備的故障分析、診斷和排故；做好各類網絡配置信息的管理、網絡系統的管理、網絡維護；做好各類網絡信息相關的資料整理及相關文件的收發、傳遞。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，計算機及相關專業。
五、安全管理 1名
（一）崗位職責：負責做好所在單位安全生産、安全行車、綜治維穩、消防保衛等工作，做好運營和生産安全預防、監管；做好相關安全工作資料和信息整理上報工作；做好教育和培訓等。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆。
六、交通運輸管理 1名
（一）崗位職責：負責做好所在單位運營調度日常運作和管理；做好公交線路運營情況、客流分析進行動态跟蹤；做好客運服務工作目标及實施方案、重大節假日、重大客運期、各項賽事活動的運營組織方案。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，交通運輸管理等相關專業。
七、建設管理 1名
（一）崗位職責：責做好所在單位工程項目的各方面管理工作，監督現場施工情況等。
（二）崗位要求：2022年應屆畢業生，本科及以上學曆，土木工程、建築工程等相關專業。
二、薪資
10-12萬元（含所有福利待遇）。
三、報名日期
2022年1月17日-2022年2月28日止。
四、投遞網址
https://jobs.51job.com/all/co3430085.html
